みなさんこんにちは😊

リセル布施山口です！

前回、障がい福祉サービスについてお話したのですが、そのサービスの中でも「働くこと」に関わる就労系福祉サービスは、「とにかく働かせる場所なんやろ」と良く誤解されがちですが、決してそうではありません💦

今日は、そんな「就労系福祉サービス」に絞ってお話しますね(^^)/

～　就労系福祉サービスって何がある？　～

・就労移行支援：一般就労を目指す準備期間

・就労継続支援A型：雇用契約ありで働く

・就労継続支援B型：雇用契約なしで作業をする

の３つがあり、それぞれ役割が違います。

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① 就労移行支援の役割

就労移行は、
「働く前の土台づくり」が役割です。

• 生活リズムを整える
• 自分の得意・苦手を知る
• 仕事の練習をする
• 就職活動を一人でやらなくて済む

「今すぐ働くのは不安」という人向けの場所です。

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② 就労継続支援A型の役割

A型は、
「支援を受けながら働く」場所です。

• 雇用契約あり
• 最低賃金が保証される
• 支援員が職場にいる

一般就労がまだ不安だけど、
「収入を得ながら働きたい」という人に向いています。

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③ 就労継続支援B型の役割

B型は、
「今の状態でも社会とつながる」ための場所です。

• 雇用契約なし
• 体調優先で通える
• 作業量・日数を調整しやすい

働くことへのハードルを、
一番低くしてくれる役割があります。

就労系サービスの本当の役割

共通しているのは、

• 失敗しにくくする
• 無理をさせない
• 自分に合う働き方を探す

という点です。

「働けない」か「働く」かの二択ではなく、
その間の選択肢を用意してくれています。

まとめ

就労系障がい福祉サービスは、
「甘えの制度」ではありません。

続けられる働き方に近づくためのステップです。

合うサービスは、人によって違います。
だからこそ、知ること・比べることが大事です。

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